有給休暇– category –
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有給休暇は大企業の方が取得しやすい?その理由とは?
有給休暇の取得率について、大企業と中小企業では差があると感じる方も多いでしょう。一般的に、大企業の方が有給休暇を取得しやすいとされています。その理由を詳しく解説します。 【大企業の有給休暇取得状況】 統計データの確認 厚生労働省の統計データ... -
ボーナスをもらって、有給を消化し、退職しても良いのか?
現代の労働環境において、多くの人々がキャリアの転換や新しい挑戦を求めて退職を考えることは少なくありません。その中で、「ボーナスをもらって、有給を消化し、退職しても良いのか?」という疑問を抱く人もいるでしょう。退職のタイミングやその手続き... -
有給休暇は、「年間休日数」に含まれるのか?
働く人々にとって、休日や休暇の取り扱いは非常に重要なテーマです。特に有給休暇が「年間休日数」に含まれるかどうかは、労働者の休息や労働条件に直接関わる問題です。この点について明確な理解を持つことは、働きやすい環境を選ぶためにも重要です。本... -
有休消化を断られたらどうする?退職間際に有休を勝ち取った体験談。
有給休暇は、基本的に会社が付与しなければならない義務があり、働く側にはそれを使用できる権利があります。しかし、有給休暇の使用を断られたら、あなたらどうしますか?今回は、退職間際に有休を勝ち取った体験談を紹介しますので、有給休暇を断られて... -
有給休暇はアルバイトやパートでも取得可能!正当な権利として主張し、使い切ろう!
年次有給休暇(以後、有給休暇)は、会社に勤めている人が仕事を休んだ場合でも、給与が支給される制度のことです。一般的に正社員であれば、有給休暇が付与されるのは皆さんがご存じのことかと思いますが、アルバイトやパートとして勤務している場合でも、...
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